Obligaciones en el contrato de trabajo:

algunos problemas en la determinación y equivalencia de las prestaciones

Autores/as

  • Hugo Barretto Ghione Facultad de Derecho. Universidad de la República

Palabras clave:

contrato de trabajo, relaciones laborales

Resumen

La noción de "contrato" de trabajo ha sido discutida por la dificultad de asimilar las particularidades del trabajo subordinado a una figura creada bajo el parámetro de la igualdad formal y la autonomía de los sujetos pactantes. Por otra parte, la "contractualización" de los derechos fundamentales del trabajador, pese a que parece fundarse en buenas razones, no se encuentra suficientemente justificada en tanto los derechos proceden de fuentes diversas al acuerdo de voluntades y además, su reclusión contractual puede presentar algunas consecuencias no deseadas. Finalmente, el artículo se interroga sobre una cuestión central, como es si resulta posible admitir la "equivalencia de gravámenes" y la interdependencia de las obligaciones en el "contrato", dejando en este caso abierta la cuestión al planteamiento de algunas alternativas para intentar reconstituir la bilateralidad.

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Biografía del autor/a

Hugo Barretto Ghione, Facultad de Derecho. Universidad de la República

Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de la República (Uruguay). Secretario de Redacción de la Revista Derecho Laboral (Uruguay) y de la Revista Derecho Social Latinoamérica. Profesor asociado al Centro Europeo y Latinoamericano para el Diálogo Social. Director del Instituto de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social de la Universidad de la República. Autor de "Teoría y Método en Derecho del Trabajo", "Comprender el Derecho del Trabajo a través del cine" y "Derecho del Trabajo y Literatura. El poder directivo del empleador en tres relatos clásicos" además de diversas publicaciones en OIT/CINTERFOR. Prólogo a la última edición de Los Principios del Derecho del Trabajo, del prof. Américo Plá Rodriguez.

Tapa de Derecho Laboral. Revista de doctrina, jurisprudencia e informaciones sociales

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Publicado

2013-05-30

Cómo citar

Barretto Ghione, H. (2013). Obligaciones en el contrato de trabajo: : algunos problemas en la determinación y equivalencia de las prestaciones. Derecho Laboral. Revista De Doctrina, Jurisprudencia E Informaciones Sociales, 56(250), 309–326. Recuperado a partir de https://revistas.fcu.edu.uy/index.php/RDL/article/view/996

Número

Vol. 56 Núm. 250 (2013)

Sección

Doctrina

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